为保障2024届毕业生高质量就业工作踏稳走实，深刻贯彻落实毕业生就业工作精神，巩固就业工作成果，切实将就业工作提质增效。5月8日，水环学院于雁塔校区学院三楼会议室召开2024届毕业生就业工作推进会第二次会议，学院党政领导，各系室、中心主任，行政人员，毕业班年级辅导员参加本次会议，会议由水环学院党委书记张骞文主持。

会议现场

信度效度，精准掌握。学办主任王妮根据就业工作台账更新进行说明，详细就上次会议后就业工作推进进度，就业人数变化及学生就业需求变化进行汇报，根据学生特点进行分组分类。王妮表示，就业工作重在精准，精准工作重在数据，数据清晰重在调研，学生工作办公室将“紧抓”学生，保证谈心谈话质量，切实了解学生去向落实进度和需求，保障数据信度效度，把就业工作骨架支稳。随后，各系室、中心主任就各系就业推进工作做出了汇报，参会人员对就业相关问题展开探讨。

就业服务，用心用情。院长白波指出，当前就业工作进入冲刺期，学院上下应继续保持耐心细致的工作作风，多和学生谈，谈更多学生。根据当前学生专业方向、学生个人学习经历、学生长处与能力，做到精准推荐和帮扶，督促和帮助好就业意愿弱、求职能力弱的学生。

两手紧抓，持之以恒。张骞文总结指出，要坚持就业工作“一把手工程”、“全员工程”不动摇，形成院领导牵头，系室包干，学工发力的就业工作体系，持续做好访企拓岗工作，要积极挖掘校友资源潜力，真正做到“引水入渠”和“开闸放水”两手抓，两手都要硬。

本次会议，进一步明确了下一阶段就业工作推进重点，学院将继续在就业工作领域查弱项、补短板、填缺口。坚持以生为本，做到数据时时更新、周周上报、定期总结，确保就业工作实际性进展落到实处，持续提升工作能力，保障高质量就业。

供稿：李金洋  供图：王妮  审核：王妍